Vi gillar att kalla oss själva för en startup, eftersom det brukar förknippas med snabb tillväxt, höga ambitioner, tech, innovation, skalbarhet och andra spännande saker. Och självklart startade vi i en källare! 😉 Men i övrigt är vi nog ingen startup längre, eftersom vi har hållit på i över 10 år och idag är vi Sveriges största krog- och nöjesguide. Vi har fortfarande mycket kvar att göra här, men samtidigt vill vi expandera internationellt vilket vi nu har börjat jobba aktivt med.
På Thatsup har vi en redaktion och en community som tillsammans hjälper våra hundratusentals läsare att hitta stans guldkorn. Vår vision är att oavsett vem du är eller vilken stad du bor i eller besöker, så är Thatsup den där vännen du alltid vänder dig till först om tips när du ska göra något på stan.
Vi vill jobba med de bästa människorna. Tror du att du skulle platsa i vårt team? Säg till! Vi tror att Thatsup kommer bli det bästa jobbet du har haft. 👊🏻
Några av våra absolut viktigaste ledord är att vara moderna, schyssta och personliga. Det gäller för övrigt inte bara HR, utan allt vi gör, på riktigt. Vi nöjer oss bara med det bästa; det är ett måste som litet bolag om man ska erövra världen. ☝🏻
Karlbergsvägen 22
113 27 Stockholm
Vägbeskrivning
hello@thatsup.se
08-409 519 00
411 03 Gothenburg
Vägbeskrivning
211 36 Malmö
Vägbeskrivning
För oss är det viktigt att man har kul på jobbet och att man ser fram emot att gå dit. Mycket får vi gratis, bara genom att vara ett ungt, växande bolag som jobbar med tech mot stans krog- och nöjesliv. Men vi jobbar också hårt för att uppnå detta. Vi är en modern arbetsgivare med fria arbetstider, sex veckor "fri" semester (det är tydligen något som inte alla företag har 🤣), schyssta löner, tjänstepension, aktiviteter, resor och mycket mer.
Vi tror extremt hårt på eget ansvar och att låta varje individ få jobba och utvecklas på det sätt som passar den bäst. Företag brukar säga att de har högt i tak - vi har faktiskt inget tak när det kommer till den typen. Alla har sin roll och är specialister inom sitt ämne, men vi jobbar regelbundet tillsammans kreativt för att revolutionera oss själva.
Man kan jobba hur hårt som helst med HR, men det är ingenting värt om man inte trivs med kollegorna. Vårt team är grymt tight (förvånansvärt tight faktiskt, vi hade varit nöjda halvvägs) och eftersom vi jobbar med stans krog- och nöjesliv är det naturligt att vi ofta går ut och äter och gör roliga aktiviteter tillsammans.
Var med i rekryteringen och hitta din nästa kollega!
Karriärsida från Teamtailor
